The Distribution Sales Manager will define and execute marketing, product, and pricing strategies to expand the European distribution network. They are responsible for managing existing distributors, developing new sales channels in the electrical wholesale sector, and coordinating internal sales structures.
Ihre Rolle
Als Distribution Sales Manager Europe (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unseres europäischen Distributionsgeschäfts. Gemeinsam mit unseren lokalen Vertriebsteams treiben Sie die Marktdurchdringung über unsere Distributionskanäle voran und entwickeln unser paneuropäisches sowie lokales Distributionsnetzwerk gezielt weiter.
Ein besonderer Fokus liegt auf der Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Distributoren, dem Ausbau des Elektrogroßhandels und spezialisierter Distributoren im industriellen Umfeld sowie der Weiterentwicklung effizienter und skalierbarer interner Vertriebsstrukturen.
Werden Sie Teil von Hongfa Europe und gestalten Sie die Weiterentwicklung unseres europäischen Distributionsgeschäfts aktiv mit.
Ihre Aufgaben
Definition und Weiterentwicklung der Marketing-, Produkt- und Preisstrategien für das Distributionsnetzwerk
Betreuung und Weiterentwicklung unserer europaweit tätigen Distributoren mit dem Ziel, das Geschäftsvolumen nachhaltig auszubauen
Bewertung und Weiterentwicklung des Distributionsnetzwerks und der Gebietszuordnungen sowie Pflege der Distributionsverträge
Durchführung regelmäßiger Business Reviews sowie Steuerung und Nachverfolgung vereinbarter Wachstumsmaßnahmen
Geschäftsentwicklung in den zugeordneten Vertriebsgebieten und Ausbau weiterer Vertriebskanäle, insbesondere im Elektrogroßhandel und bei spezialisierten Distributoren im industriellen Umfeld
Definition und Optimierung der internen Distribution-Sales-Strukturen sowie Koordination zwischen zentraler Strategie und lokaler Vertriebsumsetzung
Verantwortung für die Distributionspreisstrategie und die europäischen Preislisten in Abstimmung mit Produktmanagement, Business Development und Headquarters
Entscheidung über Project Registration Requests sowie Definition von Fokusprojekten in Zusammenarbeit mit den lokalen Vertriebsteams
Erfassung und Analyse der Distributor-Reports sowie Unterstützung bei der jährlichen POS- und POP-Budgetplanung
Klärung abgelehnter Ship-&-Debit-(S&D)-Claims und Unterstützung von Promotion-Aktivitäten zur Steigerung von Umsatz, Profitabilität und Marktanteil
Ihr Stärken
Fachlich überzeugen Sie uns mit:
Fundierten technischen Kenntnissen durch einen Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften oder einen vergleichbaren technischen Hintergrund
Mehr als 5 Jahren relevanter Berufserfahrung
Erfahrung im Vertrieb und ausgeprägtem technischem Verständnis
Erfahrung im Bereich elektromechanischer und/oder passiver Komponenten
Sehr guten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Sehr guten Kenntnissen in SAP CRM
Sehr guten MS-Office-Kenntnissen, insbesondere in Excel
Fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Persönlich überzeugen Sie uns durch:
Führungspotenzial und Managementerfahrung
Internationale Berufserfahrung und ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
Sehr gute Präsentations- und Managementfähigkeiten
Die Fähigkeit, komplexe Vertriebsprozesse zu steuern und dabei unterschiedliche Ansprechpartner von Engineering- und technischen Teams bis hin zum Senior Management zielgerichtet einzubinden
Natürliche Führungsstärke und die Fähigkeit, Menschen auch unabhängig von organisatorischen Strukturen zu überzeugen und mitzunehmen
Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute zwischenmenschliche Fähigkeiten
Eine engagierte, begeisterungsfähige, selbstbewusste und eigenmotivierte Persönlichkeit
Ein hohes Maß an Energie und Dynamik
Die Fähigkeit, klare Ziele zu setzen und diese konsequent zu verfolgen
Darauf können Sie sich freuen
Werden Sie Teil einer international agierenden Organisation und bringen Sie Ihre Ideen und Erfahrungen aktiv in die Entwicklung unseres Unternehmens ein!
Maßgeschneiderter Bonus-Plan
Remote Work
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeiträgen abhängig von der Betriebszugehörigkeit: unter 3 Jahre = 50 € | ab 3 Jahre = 100 € | ab 10 Jahre = 150 €
Vermögenswirksame Leistungen
5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des Kindes
Ein zusätzlicher Sonderurlaubstag nach jeweils 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
Weiterbildungsmöglichkeiten
Strukturierte, rollenspezifische und maßgeschneiderte Onboarding-Pläne
Ein internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten und viel Gestaltungsspielraum
Eine Unternehmenskultur, in der Ideen, Engagement und Eigeninitiative geschätzt werden
Ein angenehmes Betriebsklima und unterstützende Teams
Gut ausgestattete Arbeitsplätze mit modernem technischen Equipment
Mitarbeiterparkplätze inklusive E-Ladestation
Wöchentlich organisiertes gemeinsames Mittagessen
Firmenevents
Kostenloses Obst sowie kalte und heiße Getränke
Anerkennung von Betriebsjubiläen, Geburtstagen und besonderen Anlässen inklusive Gutscheinen
Let’s talk - Ihr Ansprechpartner
Tansu Dal-Nizamoğlu
About us
Die Hongfa Europe GmbH ist das europäische Vertriebs- und Servicezentrum der international führenden Hongfa-Gruppe – dem Weltmarktführer für Relais. Seit unserer Gründung 2003 sind wir auf ein 130-köpfiges, internationales und engagiertes Team in Maintal gewachsen.
Wir schaffen Verbindungen, die die Welt voranbringen – und dieselben Verbindungen geben unseren Mitarbeitenden Halt, Perspektive und Raum für Wachstum. Deine Zukunft beginnt hier – werde Teil der HongFamilyund gestalte sie mit uns!
“I was the first applicant for a remote marketing position that got listed on the company website the same day I applied. Had an interview within 48 hours!”