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Mission: Strategische und operative Leitung der gesamten "Revenue Engine", von der Neukundengewinnung (Enterprise) bis hin zur langfristigen Kundenbindung und Expansion.
Kernziel: Aufbau einer skalierbaren, datengetriebenen Organisation zur Etablierung von Connectware bei führenden Industrieunternehmen.
Fokus: Übergang von projektbasierter Lieferung zu einem standardisierten Operating Model (Playbooks, KPIs) für internationales Wachstum.Vertriebsführung: Strategische Planung und operative Umsetzung skalierbarer B2B-Vertriebsstrategien mit Fokus auf Neukundenakquise.
Customer Success Excellence: Verantwortung für Adoption, Retention und strategisches Account Management.
Expansionsmanagement: Systematische Identifizierung und Realisierung von Upsell- und Cross-Sell-Potenzialen.
Interdisziplinäre Steuerung: Enge Kooperation mit Produktentwicklung, Marketing und Partnermanagement (z. B. Tier-1 Integratoren).
Teamleitung: Aufbau, Coaching und Weiterentwicklung eines hochperformanten Teams aus Sales, Pre-Sales, Customer Success und Professional Services.
Strategische Führungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden B2B-Sales- oder Customer-Success-Position (ideal als Head of Sales, Sales Director oder VP), mit nachweisbarer Expertise in der Skalierung von Enterprise-Organisationen.
Branchenexpertise Industrial IoT: Tiefgreifendes Verständnis für industrielle Wertschöpfungsketten, Fertigungsprozesse (Industry 4.0/Smart Factory) und die spezifischen Anforderungen komplexer industrieller Software.
Execution & Transformation: Nachgewiesene Fähigkeit, von projektgetriebener Lieferung zu skalierbaren, datengetriebenen Prozessen (Playbooks für Sales & CS, CRM-Optimierung) zu transformieren.
Management von Enterprise-Zyklen: Erfahrung im Management langer Sales-Zyklen (6–18 Monate) und sechsstelliger Deal-Sizes sowie die Fähigkeit, komplexe Stakeholder-Strukturen und Partner (Tier-1 Integratoren) zu steuern.
Sprachkompetenz & C-Level-Auftreten: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, auf C-Level-Ebene überzeugend zu kommunizieren und als vertrauenswürdiger Berater aufzutreten.
Bonuspunkte für:
Data-Driven Sales & CS-Mindset: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Optimierung von Sales-Funnels, präzisem Forecasting und messbarer Kundenwertschöpfung (Time-to-Value).
Erfahrung mit internationaler Expansion: Idealerweise Erfahrung in der Begleitung oder Führung internationaler Rollout-Strategien (z. B. Markteintritt in Amerika oder Singapur).
Strategisches Consulting-Profil: Hintergrund aus dem Strategie-Consulting (z. B. McKinsey oder vergleichbar) mit Fokus auf Digitalisierungstransformation und klarer Umsetzungsverantwortung.
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