PRACTICANTE RH ORGANIZACIÓN

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Practicante de Recursos Humanos Organización

Ubicación: Monterrey, N.L. 

Misión del puesto

Contribuir a la correcta habilitación de la estructura organizacional a través auditorías y análisis en SAP/ EC, así como brindar herramientas que les permitan a los HRBP/RH Locales conocer el detalle de las estructuras asignadas. 

Principales responsabilidades

• Atención a solicitudes de RH Locales y HRBPs (Gestión de cubre incapacidades, entregas de puesto, extensiones de posiciones, cambios de divisiones de personal)
  
• Elaborar auditorías a HCs del área y gestionar correcciones necesarias
  
• Actualización de tableros Organización en Power BI (OS, Plazas, CEDIS, IMMEX)
  
• Elaboración de reportes de información de cualquier tipo solicitados al área
  
• Administración y actualización de la base de datos de Descripciones de Puesto, así como resguardo de nuevas DPs y/o actualizaciones de las mismas.
  
• Actualizar las tablas de herramientas de CEDIS/IMMEX periódicamente
  
• Elaboración de catálogos de información para el área de Organización 

Requisitos

• Estudiante activo de carreras afines a Lic. Psicologia Organizacional, Administración, Desarrollo de Talento y Cultura o Ing. Industrial Administrador o Afin
• Alto nivel de empuje, organización y seguimiento, con orientación a resultados.
• Actitud de servicio, colaboración y trabajo en equipo.
• Capacidad de análisis de información e indicadores de RH.Habilidades de diseño y comunicación, para elaboración de presentaciones y materiales visuales.
• Manejo intermedio de Excel y Power BI (indispensable)
• Horario: 8am - 3pm 
• Ubicación: Monterrey, Nuevo León (remoto)

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.