Spécialiste RH - Acquisition de talents

 Posted 3 hours ago
  
 Canada
  
 55000 - 65000 per year
  
2-5 years experience
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AI Summary

The role focuses on identifying, attracting, and hiring top talent to support company growth through strategic sourcing and full-cycle recruitment. Additionally, the specialist will develop the employer brand and optimize internal HR processes and tools.

This is a remote position.

Spécialiste RH - Acquisition de talents

Simplifions demain, ensemble. 

Chez Tooly, on aide les PME à tirer un vrai avantage de l'écosystème Zoho, avec des projets qui ont un impact concret sur leur quotidien : simplifier, faire gagner du temps et améliorer la prise de décision.

Ici, chacun(e) a de la place pour proposer, décider et progresser dans un environnement humain, basé sur l’entraide, la transparence et le feedback.

Notre ambition : devenir le partenaire Zoho francophone de référence avec une équipe engagée et fière de son impact.


Ta mission : Attirer les talents qui bâtiront le Tooly de demain

En tant que Spécialiste RH - Acquisition de talents, tu joues un rôle stratégique dans notre croissance. Ton objectif : identifier, attirer et convaincre les meilleurs talents afin de bâtir une équipe forte, engagée et alignée avec nos valeurs.

Tu seras la personne qui transforme nos besoins d'affaires en embauches réussies. Au-delà du recrutement, tu contribueras progressivement à faire évoluer notre marque employeur et à structurer les pratiques RH qui soutiendront la croissance de Tooly. Ce poste est idéal pour une personne qui excelle en recrutement et qui souhaite, à moyen terme, élargir son champ d'action vers la marque employeur et le développement RH interne.


Tes responsabilités au quotidien

  • Développer et déployer des stratégies de sourcing et d'approche directe afin d'attirer des talents de qualité, même lorsqu'ils ne sont pas activement à la recherche d'un emploi
  • Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de l'affichage des postes jusqu'à l'intégration des nouvelles recrues
  • Construire et maintenir une banque de talents active dans Zoho Recruit afin d'anticiper les besoins futurs de l'entreprise
  • Assurer une expérience candidat professionnelle, humaine et efficace à chaque étape du parcours
  • Effectuer une veille stratégique des plateformes, outils et meilleures pratiques en acquisition de talents
  • Collaborer avec les gestionnaires afin de bien comprendre leurs besoins et les accompagner dans leurs processus d'embauche
  • Participer à l'intégration des nouveaux membres de l'équipe et contribuer à leur réussite dès les premiers jours
  • Collaborer avec l'équipe marketing afin de développer et promouvoir la marque employeur de Tooly
  • Identifier des opportunités d'amélioration et contribuer à l'évolution des processus RH internes à mesure que l'entreprise grandit
  • Participer à l'optimisation de nos outils RH, notamment Zoho Recruit et Zoho People


Le profil que nous recherchons

Nous croyons que les compétences s'acquièrent, mais que l'attitude est innée. Nous recherchons une personne qui se reconnaît dans ces points :

  • Tu possèdes une expérience concrète en recrutement et en acquisition de talents
  • Tu aimes aller à la rencontre des candidat(e)s et créer des relations authentiques
  • Tu es capable de repérer le potentiel derrière un CV et de convaincre les bonnes personnes de joindre l'aventure
  • Tu es organisé(e) et tu prends plaisir à bâtir des processus simples, efficaces et humains
  • Tu es autonome, débrouillard(e) et capable de faire avancer les dossiers sans supervision constante
  • Tu es curieux(se) et tu souhaites développer progressivement ton expertise dans d'autres volets des ressources humaines
  • Tu maîtrises parfaitement le français, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Une connaissance de Zoho Recruit ou de l'écosystème Zoho constitue un atout
  • Tu partages notre vision de la simplicité : « Moins, c'est mieux »

Pourquoi choisir l’aventure Tooly ?

  • 100 % en télétravail
  • Un environnement inclusif où chaque voix compte
  • Participe activement à la croissance d'une entreprise ambitieuse
  • L'occasion de bâtir et structurer des initiatives qui auront un impact réel sur l'organisation
  • Une opportunité unique d'évoluer du recrutement vers un rôle RH plus large à mesure que Tooly grandit
  • Horaire de 40h/semaine, flexibilité et fermeture complète durant le temps des fêtes

Conditions & Avantages

Salaire : 55 000 $ à 65 000 $ par an

Équipement : 500 $ au 2 ans pour ton setup de travail à domicile

Soutien de l'employeur : Tooly prend en charge 50 % du coût de tes primes d'assurance (admissible après 3 mois)

Temps de qualité : Congés payés et événements d'entreprise pour renforcer nos liens


Prêt(e) à simplifier demain avec nous ?

Si tu es arrivé(e) jusqu'ici, c'est que Tooly est peut-être fait pour toi.

Prouve-nous ton sens du détail : envoie ton CV à stephanie@tooly.ca en prenant soin de glisser le mot secret « Grenadine » dans ton message.

On a hâte de te lire !

Tooly souscrit au principe d'équité en matière d'emploi. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur identité, à poser leur candidature.




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