Team Lead – Software Engineer (Security)

🎯 Objetivo del Rol

Buscamos un Team Lead técnico y hands-on, con enfoque 50% liderazgo y 50% desarrollo, para liderar iniciativas de seguridad, remediación de vulnerabilidades y modernización tecnológica en entornos .NET.

La persona será responsable de liderar técnicamente al equipo, participar activamente en desarrollo backend/fullstack y asegurar la implementación de buenas prácticas de seguridad, automatización y eficiencia en los procesos de desarrollo.

📌 Información General

Cargo: Team Lead – Software Engineer (Security)
Modalidad: Remoto – LATAM / Nearshore
Duración: 6 meses inicialmente, con alta posibilidad de extensión
Tarifa: A convenir
Ubicación permitida: Colombia, México, Argentina, Brasil, Chile, Perú, Uruguay, República Dominicana o Canadá.

✅ Requisitos Obligatorios

Experiencia

• Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de software con tecnologías .NET.

• Experiencia liderando equipos técnicos pequeños o medianos.

• Experiencia trabajando en entornos ágiles.

⚙️ Conocimientos Técnicos Requeridos

Backend / Desarrollo

• .NET / C#

• APIs REST

• SQL

• Refactorización de código legacy

• SOAP (deseable)

Frontend

• Angular

DevOps / Automatización

• CI/CD pipelines

• Pruebas automatizadas

• Azure DevOps (ADO) deseable

Seguridad

• OWASP Top 10

• Remediación de vulnerabilidades

• Actualización de dependencias NuGet

• Secure secrets management

• SAST / DAST tools

• Hardening de código

Autenticación e Integración

• Implementación de MFA

• Integración con Identity Providers (IdP)

🔑 Responsabilidades

• Liderar técnicamente al equipo mientras participa activamente en desarrollo.

• Dividir épicas en tareas técnicas claras y gestionables.

• Coordinar sesiones de planificación y seguimiento.

• Ejecutar iniciativas de seguridad y modernización tecnológica.

• Gestionar mejoras en pipelines CI/CD y automatización.

• Traducir hallazgos de seguridad y deuda técnica en historias técnicas accionables.

• Asegurar entregas de calidad bajo metodologías ágiles.

🧠 Habilidades Blandas

• Liderazgo técnico

• Comunicación efectiva

• Capacidad de priorización

• Pensamiento analítico

• Trabajo colaborativo

• Orientación a resultados