Mid Fullstack .NET Developer | VIATechnik [11k-14k PLN B2B/UoP]

Kim jesteśmy? Cześć, nazywamy się Bee Talents i od 2015 roku zajmujemy się budowaniem zespołów w branży IT na całym świecie. Dziś zapraszamy Cię do procesu rekrutacyjnego dla VIATechnik.

VIATechnik to firma technologiczna z siedzibą w Chicago, działająca w branży AEC (architektura, inżynieria, budownictwo), która koncentruje się na cyfrowej transformacji procesów projektowania i budowy. Tworzy rozwiązania oparte m.in. na BIM, VR/AR oraz technologii digital twin, aby przekształcić tradycyjne procesy budowlane w środowisko cyfrowe i bardziej efektywne operacyjnie.

Zespół w Polsce odpowiada m.in. za rozwój oprogramowania i wsparcie projektów takich jak Voyager, w tym implementację rozwiązań BIM, integrację danych oraz tworzenie funkcjonalności platformy dla klientów globalnych. Voyager łączy dane z projektowania, budowy i eksploatacji, pomagając optymalizować zarządzanie obiektami, zużycie energii oraz utrzymanie infrastruktury.

• Rozwój i skalowanie platformy Voyager (digital twin) przy rosnącej liczbie klientów i danych
• Utrzymanie wysokiej jakości, wydajności i skalowalności kodu
• Współpraca z międzynarodowym zespołem oraz udział w decyzjach technicznych
• Tworzenie nowych funkcjonalności odpowiadających na realne potrzeby biznesowe klientów

• Min. 2 lata doświadczenia komercyjnego jako .NET Developer (aplikacje webowe)
• Znajomość C# oraz platformy .NET / ASP.NET Core
• Doświadczenie w tworzeniu aplikacji frontendowych w Angular  lub React
• Doświadczenie w pracy z bazami danych (np. SQL – PostgreSQL/MySQL lub NoSQL)
• Podstawowa znajomość rozwiązań chmurowych (AWS, Azure lub GCP)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 (praca w środowisku międzynarodowym)

• Znajomość TypeScript lub JavaScript
• Praca z grafiką 3D w przeglądarce (np. Three.js, Babylon.js)
• Doświadczenie z API i narzędziami branżowymi (Forge, BIM360, Rhino, Revit, Unifi)
• Doświadczenie w pracy z testami (np. Jasmine, Karma, xUnit, Playwright)
• Znajomość konteneryzacji i orkiestracji (Docker, Kubernetes)

• Wynagrodzenie: 11 000 - 14 000 PLN (B2B netto lub UoP brutto)
• 21/26 dni urlopu (UoP) lub 26 dni (B2B)
• 100% pracy zdalnej
• Ubezpieczenie LuxMed
• Karta Multisport

Brzmi interesująco? Porozmawiajmy! :)

PS. Etapy procesu rekrutacyjnego:

1. 30-minutowa wstępna rozmowa z Rekruterem z Bee Talents

2. 60-minutowa rozmowa z klientem

3. 60-minutowa rozmowa z przyszłym przełożonym

4. 60-minutowa rozmowa z jednym z Tech Lead'ów.

***KLAUZULA INFORMACYJNA BEE TALENTS ⬇️

Administratorem Twoich danych osobowych jest Bee Talents PSA, ul. Garbary 35/12, 61-868 Poznań, Poznań, NIP: 7792463296.Cele przetwarzania Twoich danych osobowych to: przeprowadzenie wstępnego etapu rekrutacji, na podstawie wyrażonych przez Ciebie zgód, udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych, na podstawie zgody, obrona przed potencjalnymi roszczeniami naszych Klientów, dla których prowadzimy rekrutację, w szczególności dotyczących niezgodności profilu Kandydata z wymaganiami określonymi przez Klienta – co jest prawnie uzasadnionym interesem Administratora Danych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. W związku z przetwarzaniem Twoich danych masz prawo do: żądania dostępu do swoich danych osobowych, żądania sprostowania swoich danych osobowych,  żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w razie uznania, że przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy prawa. Tu możesz przeczytać pełną klauzulę informacyjną: https://beetalents.com/pl/rodo.