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The FP&A Director will lead financial analysis, forecasting, and budgeting processes to drive strategic decision-making across the organization. They are responsible for maintaining high-level data accuracy, managing monthly closing reports, and integrating financial data with operational performance metrics.
Chez Fresche Solutions, nous offrons un excellent équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle grâce à des horaires flexibles. Vous pouvez travailler de n’importe où en Amérique du Nord… depuis votre domicile ou depuis l’un de nos bureaux… la décision vous appartient.
POURQUOI REJOINDRE FRESCHE ?
Nous croyons en notre capacité à être un leader dans notre secteur, nous croyons en l’innovation, nous croyons en la satisfaction de nos clients, en la garantie de leur réussite, et en veillant à ce que 100 % de nos clients puissent nous recommander comme référence.
Notre culture d’entreprise distinctive fait de nous un employeur de choix, ainsi qu’un choix privilégié pour nos clients, et ce depuis onze (11) années consécutives. Nous travaillons fort pour nous assurer que nos valeurs imprègnent l’entreprise et se reflètent dans tout ce que nous faisons. Qu’il s’agisse de fixer les priorités, de définir les idées ou de mettre en œuvre les processus, nous nous engageons à faire en sorte que nos valeurs se manifestent à tous les niveaux de notre organisation.
Aperçu du poste
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) FP&A rigoureux(se) et motivé(e), qui s’épanouit dans un environnement au rythme soutenu et fortement axé sur l’analyse. Le ou la candidat(e) idéal(e) saura faire le lien entre de grands volumes de données et des analyses financières exploitables, tout en garantissant les plus hauts niveaux d’exactitude à des fins d’audit et de conformité. Vous serez responsable de l’analyse des données financières, de la construction de modèles de prévision solides et de la formulation de recommandations permettant d’orienter les décisions stratégiques.
Principales responsabilités
Qualifications
Nous sommes fiers d’être un employeur garantissant l’égalité des chances et nous nous engageons à favoriser un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, la situation matrimoniale, le statut d’ancien combattant ou le handicap.
À QUOI RESSEMBLE LE TRAVAIL CHEZ FRESCHE ?
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