Développeur/Développeuse Logiciel Senior

Description de l'entreprise

Chez Intelerad, nous croyons que le chemin vers les réponses en matière de soins de santé doit être clair, que vous attendiez un diagnostic ou que vous essayiez d'en accélérer un. Nos solutions d’imagerie médicale rationalisent le flux d’informations, simplifient les processus complexes, maximisent l’efficacité et mettent en lumière l’inconnu. Nous permettons aux médecins d'apporter aux patients les réponses dont ils ont besoin plus rapidement et d'améliorer les résultats pour tous. Grâce à une imagerie plus accessible, on sort les patients de l’obscurité.

Basée à Raleigh, en Caroline du Nord, et à Montréal, Intelerad compte près de 800 employés dans des bureaux répartis dans quatre pays. L'entreprise offre à près de 2 000 organisations de soins de santé à travers le monde la rapidité, l'évolutivité et la simplicité nécessaires pour augmenter les performances de l'entreprise tout en, surtout, en améliorant les résultats des patients. Les solutions d'entreprise modernes d'Intelerad ont été récompensées par le prix « Best in KLAS », se classant à la première place dans la catégorie « PACS Europe (UK/Irlande) » du rapport « Best in KLAS : Global Software (Non-US) » de 2026.

Description du poste

Aperçu du rôle

Lorsque les radiologues reçoivent le bon examen au bon moment, les patients obtiennent des réponses plus rapidement. À titre de Développeur/Développeuse Logiciel Senior au sein de l’équipe InteleOrchestrator, vous développerez les solutions intelligentes et infonuagiques qui rendent cela possible en optimisant les flux de travail en radiologie pour les fournisseurs de soins de santé à travers le monde.

Vous serez responsable du développement complet de fonctionnalités, de la conception jusqu’au déploiement en production dans AWS. Vous contribuerez également à l’orientation technique de l’équipe et participerez à l’amélioration continue de la qualité, de la sécurité et de la performance des solutions dans un environnement réglementé.

Votre réussite se traduira par la livraison de logiciels fiables, évolutifs et sécuritaires qui réduisent la charge de travail clinique et permettent aux professionnels de la santé de consacrer davantage de temps aux patients.

Principales responsabilités

• Concevoir, développer et prendre en charge des services infonuagiques évolutifs et performants ainsi que des interfaces Web modernes sur AWS en utilisant une architecture basée sur les microservices. Assurer le cycle de vie complet des fonctionnalités, de la conception au soutien en production.
• Contribuer à l’orientation technique de la plateforme en participant aux décisions d’architecture, à l’évaluation de nouvelles technologies et à la définition de la feuille de route technique d’InteleOrchestrator.
• Améliorer la qualité et la fiabilité des solutions en intégrant les tests automatisés, les pipelines CI/CD, les pratiques d’observabilité et les normes de sécurité à chaque livraison.
• Collaborer avec les équipes Produit, UX et Cliniques afin de transformer les besoins d’affaires et les besoins cliniques en solutions concrètes respectant les normes de données en santé (HL7, DICOM) et les exigences réglementaires.
• Accompagner et soutenir les autres développeurs par l’entremise de revues de code, du partage de connaissances et du mentorat technique afin de favoriser une culture d’apprentissage continu au sein de l’équipe.

Qualifications

Qualifications et expérience

• Baccalauréat en informatique, en génie ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente.
• Minimum de 7 ans d’expérience professionnelle en développement logiciel, incluant au moins 3 ans dans le développement et le déploiement d’applications Web full stack en environnement de production.
• Minimum de 3 ans d’expérience pratique avec les services AWS tels que EC2, Lambda, RDS, S3 et ECS/EKS.
• Maîtrise de Kotlin et de Go, ou de langages équivalents, avec une solide compréhension des principes de programmation orientée objet et fonctionnelle.
• Expertise dans la conception de microservices à l’aide de Spring Boot ou d’un cadre de développement équivalent, appuyée par une solide connaissance de PostgreSQL ou de Microsoft SQL Server.
• Expérience dans le développement d’interfaces Web avec Angular ou React.
• Expérience de travail au sein d’équipes Agile utilisant Gradle, Git et des pratiques modernes DevOps dans des environnements Windows et Linux.

Qualifications privilégiées et exigences particulières

• Expérience avec les normes de données en santé telles que HL7 et DICOM, ou expérience dans le développement de logiciels pour d’autres industries réglementées (FDA, FAA ou équivalent).
• Expérience avec C# ou .NET Core.
• Familiarité avec jOOQ ou des couches d’abstraction de bases de données similaires.
• Expérience pratique avec des plateformes d’observabilité telles que Datadog ou New Relic.

La présente description de poste ne constitue pas une liste exhaustive des responsabilités ou des exigences. Intelerad se réserve le droit de la modifier en tout temps.

Informations supplémentaires

Le salaire de base pour ce poste varie entre $100,000 to $135,000/yr CAD. Le salaire peut varier en fonction des connaissances, des compétences et de l'expérience liées au poste. Intelerad est une entreprise qui offre une rémunération globale. Le salaire dépend du poste proposé. Des bonus et d'autres formes de rémunération peuvent être accordés dans le cadre d'un programme de rémunération globale, en plus d'une gamme complète d'avantages sociaux médicaux, financiers, de retraite, de congés payés et/ou autres.

Tous les candidats répondant aux qualifications minimales devront effectuer une évaluation en ligne de 30 minutes dans le cadre de leur candidature.

Tous vos renseignements seront gardés confidentiels conformément aux lignes directrices de l'EEO.

#LI-REMOTE

Intelerad is committed to the principles of equal employment. We are committed to complying with all federal, state and local laws providing equal employment opportunities and all other employment laws and regulations. Applicants, employees and former employees are protected from employment discrimination based on race, color, religion, sex (including pregnancy, sexual orientation, or gender identity), national origin, age , disability and genetic information (including family medical history). Intelerad is dedicated to the fulfillment of this policy regarding all aspects of employment, including but not limited to recruiting, hiring, placement, transfer, training, promotion, rates of pay, and other compensation, termination, and all other terms, conditions, and privileges of employment. 

Intelerad is committed to ensuring equal employment opportunity for qualified individuals with disabilities. Intelerad uses the Americans with Disabilities Act (“ADA”)as a standard for global recruiting and hiring purposes. This prohibits discrimination against qualified individuals with disabilities. The ADA defines “disability” as a physical or mental impairment that substantially limits one or more of the major life activities of an individual, a record of such impairment, or being regarded as having such an impairment