Директор по технологиям (СТО)

Возможен удаленный формат работы

Мы ищем CTO для быстрорастущей технологической компании, работающей на стыке e-commerce, аналитики данных, международных поставок и автоматизации бизнес-процессов. Компания построила собственную платформенную модель поиска, запуска и масштабирования товаров и за последние годы продемонстрировала кратный рост бизнеса. Сегодня технологии являются не сервисной функцией, а одним из ключевых драйверов дальнейшего роста компании.

Роль предполагает участие в формировании стратегии бизнеса вместе с собственниками, создание единой технологической платформы и масштабирование операционной модели компании без пропорционального роста команды.

Обязанности

• Формирование и реализация технологической стратегии компании в связке с бизнес-целями и финансовыми показателями.
  
• Построение единой архитектуры данных и сквозной модели экономики продукта на всех этапах жизненного цикла.
  
• Руководство разработкой внутренних платформ, систем автоматизации и аналитических решений.
  
• Создание масштабируемой организационной модели функции IT и данных, включая развитие команды и структуры управления.
  
• Повышение уровня автоматизации ключевых процессов: аналитика, закупки, логистика, ценообразование, управление ассортиментом и операциями.
  
• Развитие платформы принятия решений на основе данных, AI/ML и интеллектуальной автоматизации.
  
• Проведение архитектурной и организационной трансформации без остановки текущего бизнеса.
  
• Участие в проработке международного масштабирования и новых цифровых продуктовых направлений.
  

• Опыт работы в роли CTO, CPTO, Chief Digital Officer или аналогичной позиции не менее 5 лет.
  
• Подтвержденный опыт управления несколькими функциями и руководителями, а не только инженерной командой.
  
• Опыт разработки и реализации технологической стратегии на уровне компании.
  
• Сильный продуктовый и бизнес-бэкграунд, понимание unit economics и влияния технологий на финансовый результат.
  
• Опыт масштабирования быстрорастущих цифровых бизнесов, маркетплейсов, e-commerce, fintech или data-driven компаний.
  
• Практический опыт организационных и архитектурных трансформаций в действующем бизнесе.
  
• Глубокая экспертиза в области платформенной разработки, данных, интеграций и автоматизации процессов.
  
• Опыт построения сильных инженерных команд и развития лидеров.
  
• Умение работать на уровне собственников, CEO и управляющих органов компании.
  
• Способность сочетать стратегическое мышление с глубоким пониманием технологий и архитектуры решений.