Команда Київстар.Тех у пошуку нового колеги або коліжанки на роль Senior Microsoft Power Platform Developer
Про нас
Kyivstar.Tech – українська гібридна ІТ-компанія, резидент Дія.City. Ми є дочірньою компанією Київстар, одного з найбільших українських операторів зв'язку.
Наша місія – змінювати життя в Україні та у світі, створюючи технологічні рішення і продукти, що реалізують потенціал компаній і потреби користувачів.
Понад 600 спеціалістів KS.Tech щодня працюють у різних сферах: мобільні та вебрішення, а також проєктування, розробка, підтримка та технічне обслуговування високопродуктивних систем і сервісів.
Ми віримо в інновації, що дійсно приносять якісні зміни, та постійно кидаємо виклик традиційним підходам і рішенням. Кожен з нас є адептом підприємницької культури, яка дозволяє ніколи не зупинятися, розвиватися і створювати нове.
\n
Що ти будеш робити
Організація роботи команди
- Планувати спринти, розподіляти задачі між Middle/Junior розробниками та аналітиком
- Проводити code review, архітектурні ревю та технічні ретроспективи
- Здійснювати менторство та онбординг нових членів команди, проводити навчальні сесії
- Будувати процес управління backlog'ом проєктів (Planner)
- Формувати технічну документацію та стандарти розробки (naming conventions, solution structure, error handling patterns)
Архітектура та розробка
- Проєктувати архітектуру low-code enterprise-рішень на базі Power Platform (Dataverse, Power Apps, Power Automate, Power BI)
- Будувати Environment Strategy (Dev → UAT → Production), ALM, CI/CD pipelines через Azure DevOps
- Інтегрувати рішення з корпоративними системами: SharePoint, SQL Server, Microsoft Graph API, Azure
- Розвивати корпоративний чат-бот FIXIT на базі Copilot Studio з генеративною оркестрацією та інтеграцією з Knowledge Base
- Впроваджувати AI Builder рішення, оцінювати та пілотувати інструменти Microsoft Foundry
Постановка задач та стратегія
- Збирати та аналізувати бізнес-вимоги від внутрішніх замовників (B2B, IT, HR, Compliance, PR)
- Декомпозувати вимоги на User Stories / Tasks з чіткими acceptance criteria та оцінкою трудомісткості
- Формувати технічні специфікації та Solution Design Documents
- Розробляти 3-річний roadmap розвитку напряму Power Platform
- Формувати KPI для команди та готувати регулярну звітність перед керівництвом
Яка кваліфікація та досвід необхідніТехнічні навички
- 5+ років практичного досвіду роботи з Microsoft Power Platform
- Power Apps (Canvas + Model-Driven) – глибоке знання Power Fx, responsive design, component libraries
- Power Automate (Cloud + Desktop flows) – складні автоматизації, обробка помилок
- Dataverse – моделювання даних, security roles, business rules, calculated/rollup fields
- REST API / Microsoft Graph API – інтеграція з корпоративними системами, Custom Connectors
- CI/CD / ALM – Azure DevOps або Power Platform Pipelines, managed solutions
- SQL – запити до Dataverse / SQL Server
Організаційні та управлінські навички
- Досвід технічного лідерства: code review, архітектурні ревю, технічне наставництво
- Менторство Middle/Junior розробників, онбординг нових членів команди
- Планування спринтів, управління backlog'ом, контроль якості та термінів
- Збір та аналіз бізнес-вимог від внутрішніх замовників та їх трансформація у технічні рішення
- Декомпозиція вимог на User Stories / Tasks з acceptance criteria та оцінкою трудомісткості
- Створення технічних специфікацій та Solution Design Documents
Освіта, сертифікації та мови
- Вища освіта у сфері ІТ, комп'ютерних наук або суміжних напрямках
- PL-400 – Microsoft Certified: Power Platform Developer Associate (або готовність отримати протягом 6 місяців)
- Українська – вільне володіння
- Англійська – B1+ (читання документації, комунікація з вендорами)
Плюсом стане
- Досвід побудови процесів розробки з нуля або їх трансформації
- Робота в Agile/Scrum з розподіленими командами
- Проведення технічних інтерв'ю для оцінки кандидатів
Технології та інструменти
- Copilot Studio (PVA) – генеративна оркестрація, інтеграція з Knowledge Base
- AI Builder – document processing, prediction models, GPT-based prompts
- Microsoft Foundry – оцінка та впровадження нових AI-інструментів
- Power Pages – створення зовнішніх порталів
- Azure Logic Apps / Azure Functions – розширення можливостей Power Platform
- PowerShell – автоматизація адміністративних задач
- GenAI/LLM – Azure OpenAI, prompt design, RAG patterns, multi-agent архітектура
Сертифікації
- PL-600 – Microsoft Certified: Power Platform Solution Architect Expert
- PL-200 – Microsoft Certified: Power Platform Functional Consultant Associate
- PL-300 – Microsoft Certified: Power BI Data Analyst Associate
Soft Skills
- Аналітичне мислення – системний підхід до вирішення проблем, вміння бачити "big picture"
- Комунікативність – вміння «перекладати» з бізнес-мови на технічну і навпаки
- Лідерство – готовність вести команду, приймати рішення, брати відповідальність
- Менторство – бажання та здатність навчати, ділитися знаннями
- Самоорганізація – здатність ефективно працювати автономно в remote-форматі
- Проактивність – ініціативність у пропозиціях покращень та оптимізації процесів
- Presentation skills – здатність презентувати рішення та стратегічні плани перед менеджментом
Що ми пропонуємо
- Офіс або ремоут – вирішувати тобі
- Ремоут онбординг
- Перформанс бонуси для всіх (річні чи квартальні — залежить від ролі)
- Навчаємо працівників: є безліч внутрішніх ресурсів і програм від партнерів, власна бібліотека
- Страхування здоров’я і життя для працівників
- Wellbeing-програма та корпоративний психолог
- Компенсація витрат на мобільний зв'язок Київстар
\n
— Sarah J.
·
Marketing Manager
★★★★★
Verified
