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Date limite de candidature : Vendredi 4 septembre, 2026.
Êtes-vous prêt(e) à faire évoluer votre carrière tout en contribuant au changement sur les marchés émergents ?
Nous recherchons un(e) responsable principal(e) des investissements, Fonds pour notre nouvelle succursale sud-africaine située à Cape Town !
Bienvenue chez FinDev Canada, l’institution financière de développement du Canada ! Nous recherchons des professionnels talentueux pour rejoindre notre organisation en pleine croissance. Chez FinDev Canada, nous sommes guidés par notre mandat et par la possibilité d’avoir un impact positif sur l’action en faveur du climat et de la nature, l’égalité des genres et le développement des marchés. Nous favorisons le développement durable en collaborant avec le secteur privé et en agissant par son intermédiaire.
C’est l’occasion pour vous de rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance, et de laisser votre empreinte au sein de notre organisation, dans le domaine du financement du développement et dans le monde en général.
Équipe : Fonds, Investissements
Type d’emploi : Permanent
Salaire :
Lieu :
L’équipe des investissements de FinDev Canada est chargée de gérer et de développer notre portefeuille d’investissements directs et indirects dans les secteurs prioritaires que nous avons sélectionnés et dans les pays où nous intervenons.
Les tâches principales de l’équipe des investissements consistent en le développement commercial, le traitement des transactions et la gestion d’actifs ; elle est chargée d’atteindre les objectifs de croissance du portefeuille de FinDev Canada.
FinDev Canada recherche un chargé d’investissement senior pour rejoindre son équipe Investissements. Le chargé d’investissement devra développer et entretenir d’excellentes relations avec les clients et les partenaires afin de constituer un solide portefeuille de transactions bancables dans le secteur des fonds. Le candidat retenu devra mettre à profit son expérience antérieure et être opérationnel dès son arrivée pour contribuer à la réalisation de nos objectifs et jouer un rôle clé dans l’évolution et l’amélioration continue des pratiques et des processus de FinDev Canada.
Développement commercial et prospection
Pilotage de bout en bout des transactions
Gestion de portefeuille
Leadership et influence
Qualifications essentielles
Atouts
Prêt(e) à faire la différence ?
Postulez dès maintenant ! Votre candidature doit clairement démontrer que vous répondez à toutes les exigences.
Vous souhaitez en savoir plus sur FinDev Canada ? Consultez notre site web ici : http://www.findevcanada.ca/.
En postulant à ce poste, vous consentez au traitement de vos données personnelles à des fins de recrutement, conformément à la législation applicable en matière de protection des données.
FinDev Canada s'engage à respecter les pratiques d'emploi équitables et accordera la préférence aux candidats autorisés à travailler légalement au Canada au moment de la candidature (citoyens canadiens ou résidents permanents). Les candidats doivent satisfaire aux exigences gouvernementales en matière de vérification de sécurité. Le poste est ouvert à toute personne répondant à l'ensemble des critères essentiels énoncés ci-dessus et dont la candidature aura été reçue avant la date limite.
Votre candidature doit clairement démontrer en quoi vous répondez à toutes les exigences. Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à une carrière chez FinDev Canada ; toutefois, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Veuillez noter que les candidats qualifiés pourront être pris en considération pour des postes similaires de ce niveau au sein de FinDev Canada.
FinDev Canada s'engage à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et équitable où tous les employés sont traités avec dignité et respect. Nous valorisons la diversité des origines, des expériences et des points de vue, et nous nous engageons à créer un environnement dans lequel chacun a la possibilité d'apporter sa contribution et de réussir.
Conformément à la loi sud-africaine sur l’équité en matière d’emploi (Employment Equity Act), la préférence peut être donnée aux candidats issus de groupes désignés (personnes noires, femmes et personnes en situation de handicap), à condition que ces candidats répondent aux exigences du poste. Toutes les nominations seront effectuées en fonction du mérite, des exigences opérationnelles et des besoins de l’organisation.
FinDev Canada reconnaît que le fait de signaler le besoin d’aménagements peut relever de la sphère privée. Sachez qu’en tant qu’organisation, nous nous engageons à préserver la confidentialité et à veiller à ce que tout aménagement proposé soit adapté à vos besoins. Notre objectif est de vous garantir une expérience agréable et positive tout au long du processus de recrutement ; n’hésitez donc pas à nous contacter directement pour toute demande d’aménagement à l’adresseaccessible@findevcanada.ca . Nous sommes là pour vous accompagner à chaque étape.
En postulant à ce poste, vous reconnaissez avoir lu et compris l'Énoncé de confidentialité pour les demandeurs d’emploi, qui décrit la manière dont nous collectons, utilisons, conservons et protégeons les données à caractère personnel au cours du processus de recrutement, ainsi que vos droits d’accès et de rectification.
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