Coordinador/a de M&E

Título: Coordinador/a de M&E

Departamento: Operaciones        

Ubicación:  Remoto

Sobre TechnoServe

Todas las personas merecen la oportunidad de construir un mejor futuro. Esta idea simple ha estado en el centro del trabajo de TechnoServe en todo el mundo durante más de 50 años. TechnoServe es pionera en aprovechar el poder de los negocios y los mercados para crear vías sostenibles que permitan salir de la pobreza.

Las comunidades agrícolas en las que trabajamos están llenas de personas emprendedoras. Sus granjas y negocios —principalmente de pequeña, pero también de mediana escala— son clave para el desarrollo económico. Sin embargo, enfrentan numerosos desafíos: falta de acceso a información, mejores prácticas y mercados; dinámicas políticas impredecibles y, cada vez más, los efectos del cambio climático. Para muchas mujeres y jóvenes, los desafíos son aún mayores. Trabajando junto con el personal de TechnoServe, personas en todo el mundo están generando prosperidad duradera para sus familias y comunidades. Cuando los ingresos aumentan de manera sostenible y mejoran las condiciones de vida, las familias pueden acceder a servicios de salud y educación que antes estaban fuera de su alcance. Las comunidades e incluso países enteros se benefician.

Funciones y Responsabilidades Principales:

• Apoyar en la revisión y diseño de herramientas de recolección de datos (encuestas, cuestionarios y grupos de control) bajo la supervisión de la gerencia.
• Configurar y dar seguimiento a la programación de encuestas en plataformas (e.g. Salesforce).
• Brindar apoyo en la capacitación a encuestadores y equipos técnicos en el uso de las herramientas de captura, y asegurar que la recolección de información se realice en tiempo y forma, resolviendo problemas técnicos de carga de datos.
• Participar en el proceso de recopilación y gestión de datos, desde la fuente primaria (realizando entrevistas a productores en campo/remoto) hasta la limpieza, organización y análisis preliminar de las bases de datos, garantizando la calidad de la información en todo momento.
• Apoyar en la sistematización de hallazgos, consolidación de datos para informes de progreso (anuales y destinados a donantes) y creación de presentaciones visuales (gráficos y tablas sencillas) que faciliten la comprensión del avance del proyecto.
• Participar en espacios de discusión del equipo para compartir resultados preliminares y ayudar a identificar ideas que sirvan de base para la estrategia de implementación del proyecto.
• Apoyar en la logística, flujo de información y soporte para las evaluaciones externas e internas y los informes de medición de impacto de TechnoServe.
• Trabajar de la mano con Especialistas de M&E para adoptar las mejores prácticas de TechnoServe.

Cualificaciones Básicas:

• Licenciatura en Economía, Administración de empresas u otra ciencia social relevante o 2 años de experiencia en la implementación de sistemas MEC basados en resultados.
• Experiencia en la implementación de métodos y metodologías MEC (como métodos cualitativos, cuantitativos y participativos).
• Conocimiento y capacidad para aprender a utilizar software de recopilación y análisis de datos (por ejemplo, Appsheet, Excel u otros).

Cualificaciones Deseadas

• Perfil analítico con capacidad de síntesis, excelente manejo de PowerPoint y Excel (tablas dinámicas, fórmulas lógicas) y gran atención al detalle.
• Habilidades de comunicación verbal y escrita excepcionales.
• Actitud proactiva, con facilidad para aprender nuevas tecnologías y pasión por el desarrollo social.
• Deseable conocimiento en Salesforce, SPSS, Python, SQL, etc.
• Capacidad para trabajar de forma independiente bajo entornos remotos y colaborar efectivamente con un equipo geográficamente disperso.

Idiomas: Español nativo o fluido.

Relaciones Jerárquicas:

• Reporta a: Especialista de M&E 
• Ejerce supervisión sobre: N/A
• Coordina trabajo con: compañeros de trabajo.

Alentamos a todas las personas calificadas que comparten la visión de TechnoServe de mejorar las vidas de los demás a través de soluciones comerciales comprobadas a postularse.

Con nuestro compromiso con la diversidad, estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un empleador de acción afirmativa y no discriminamos por motivos de género, raza, color, origen étnico, religión, orientación sexual, identidad de género, edad, estado de VIH/SIDA, estado de veterano protegido, discapacidad y todas las demás clases protegidas.

También estamos orgullosos de nuestro compromiso de proteger al personal, los socios y los beneficiarios del abuso y la explotación y examinamos minuciosamente a todos los candidatos finales mediante rigurosas verificaciones de antecedentes y referencias.

Si tiene una discapacidad que afecta su capacidad para utilizar nuestro sistema en línea para solicitar un puesto en TechnoServe, comuníquese con Recursos Humanos en reclutamiento@tns.org o llame al +1 202 785 4515.