Werkstudent*in – Statistischer Auswertung (50%)

Warum Oviva?

Bei Oviva verfolgen wir die Mission, nachhaltige, personalisierte und klinisch wirksame Versorgung für alle zugänglich zu machen, während wir Europas führende KI-gestützte Plattform für die Behandlung chronischer Krankheiten aufbauen. Unsere digitalen Programme unterstützen Menschen dabei, gewichtsbedingte Erkrankungen in den Griff zu bekommen. Dabei konzentrieren wir uns auf das, was am wichtigsten ist: die Gesundheit zu verbessern, das Selbstvertrauen zu stärken und die Lebensqualität zu steigern.

Bis heute haben wir über eine Million Menschen in Großbritannien, der Schweiz und Deutschland unterstützt. Hinter unserer Mission steht ein engagiertes Team, das in vier Ländern tätig ist, einschließlich unseres Hubs in Polen. Jedes Gespräch, jede Coaching-Session und jede Zeile Code bringt uns einer gesünderen Zukunft näher.

Unsere Reise nimmt Fahrt auf: Im Jahr 2026 konnten wir uns eine Series-D-Finanzierung in Höhe von 200 Millionen Euro sichern, angeführt von Kinnevik und einer Gruppe führender globaler Investoren. Diese Investition treibt unsere nächste Wachstumsphase voran. Sie ermöglicht es uns, unsere KI-gestützte Plattform für chronische Krankheiten europaweit zu skalieren und noch mehr Menschen mit chronischen Erkrankungen zu unterstützen.

Komm zu uns und werde Teil des Teams, das diese Zukunft möglich macht!

Die Stelle

Als Werkstudent*in im Bereich Medical & Evidence unterstützt du unser Science Team in Berlin bei der statistischen Auswertung klinischer Studien und Versorgungsdaten. Deine Arbeit trägt direkt dazu bei, die positiven Gesundheitseffekte von Oviva Direkt (DiGA) gegenüber Regulatoren, Kliniker*innen und Patient*innen zu belegen – und damit den Wert unserer digitalen Gesundheitsversorgung sichtbar zu machen. 

• Umfang: 50% 
• Remote (Deutschland) 

• Eingeschrieben an einer Hochschule, idealerweise in Psychologie, Data Science, Mathematik, Statistik oder Informatik
• Kenntnisse in R-Programmierung
• Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Kommunikationsbereitschaft und Freude an enger Teamabstimmung
• Sicherer Umgang mit Remote-Kommunikationstools (z. B. Google Meet)

• Statistische Auswertungsprogrammierung in R (und ggf. Python): Erstellung von Auswertungsskripten, automatisierten Reports und Clinical Study Reports
• Routinierter Einsatz von KI-Tools zur Unterstützung der Auswertungsprogrammierung inkl. Qualitätsprüfung der Ergebnisse
• Abruf und Aufbereitung von Studiendaten aus dem Oviva Data Warehouse mittels SQL
• Strukturierung von Auswertungen nach Oviva-Standards, sodass Kolleg*innen sie nachvollziehen und weiterbearbeiten können
• Versionskontrolle aller Auswertungen (z. B. in GitHub)
• Zeitplanung und Koordination der Umsetzung statistischer Auswertungen im Rahmen von Projektplänen
• Vorbereitung und Durchführung von Team-Check-ins sowie ggf. Schulungen für weitere Mitarbeiter*innen

• Wirkung mit Sinn: Du wirst Teil eines engagierten Teams, das die Gesundheitsversorgung für Menschen mit Adipositas und Typ-2-Diabetes revolutioniert.

• Dynamische Kultur: Ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit, Kreativität und Veränderung gefördert werden.

• Attraktive Benefits: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Es ist uns sehr wichtig, eine Kultur zu haben, in der die Menschen gerne arbeiten wollen. Dies erreichen wir, indem wir unsere Werte bei allem, was wir tun, in den Vordergrund stellen:
Patient*innen stehen bei uns an erster Stelle, Wir befähigen unsere Teams, Wir machen es möglich

Oviva engagiert sich leidenschaftlich dafür eine inklusive Kultur zu schaffen, die die unterschiedlichen Stimmen unserer Mitarbeiter*innen ermutigt, unterstützt und feiert. Wir sind ein wirklich inklusiver Arbeitsplatz, an dem man man selbst sein kann und alle willkommen sind.

Wir begrüßen und ermutigen Bewerber*innen mit allen Hintergründen und Identitäten einschließlich, aber nicht beschränkt auf Nationalität, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, Fähigkeiten, Religion und sozioökonomischen Status. Wir suchen aktiv nach Kandidat*innen, die eine einzigartige Perspektive mitbringen, um uns beim Aufbau eines stärkeren, inklusiven Teams zu helfen.

Oviva engagiert sich für die Unterstützung von Kandidat * innen und Mitarbeiter * innen mit Behinderungen

Bereit, etwas zu bewirken? Begleite uns bei der Transformation der digitalen Gesundheitsversorgung. Bewirb Dich noch heute!