Job Description Summary

Nous sommes à la recherche d’un gestionnaire de portefeuille de projets (PM) d'expérience pour diriger un ensemble de projets et de programmes complexes destinés aux services publics américains. Ce rôle consiste à favoriser l'excellence dans l'exécution d'un portefeuille essentiel à la modernisation du réseau, à l'électrification, à la fiabilité des systèmes électriques et à la transition énergétique.

Le gestionnaire de portefeuille fournira une direction stratégique et opérationnelle pour l'ensemble des programmes clients, en assurant une performance rigoureuse en matière de sécurité, de qualité, de respect des délais, de résultats financiers, de gestion des risques et de satisfaction de la clientèle. Ce leader jouera un rôle clé dans le renforcement des partenariats avec les clients, le développement des compétences en gestion de projet et la promotion d'une culture axée sur la reddition de comptes, la collaboration et l'amélioration continue.

Le candidat idéal possède une vaste expérience dans les environnements de projets EPC (ingénierie, approvisionnement et construction) liés aux services publics, au transport, à la distribution, aux postes électriques ou à la haute tension. Il démontre également une solide feuille de route dans la direction d'équipes, l'établissement de relations de confiance avec la clientèle et l'obtention de résultats probants au sein d'organisations matricielles complexes.
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We are seeking an experienced PM Portfolio Leader to lead a portfolio of complex projects and programs supporting U.S. utility customers. This role is responsible for driving execution excellence across a portfolio that is critical to grid modernization, electrification, power system reliability, and the energy transition.
The PM Portfolio Leader will provide strategic and operational leadership across multiple customer programs, ensuring strong performance in safety, quality, delivery, financial results, risk management, and customer satisfaction. This leader will play a key role in strengthening customer partnerships, developing project management talent, and driving a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement.
The ideal candidate brings deep experience in utility, transmission, distribution, substation, or high-voltage EPC project environments, along with a strong record of leading teams, building customer trust, and delivering outcomes in complex, matrixed organizations.

Job Description

Pourquoi ce rôle :

Il s’agit d’une occasion de leadership marquante pour contribuer à la réalisation de l’infrastructure qui alimentera l’avenir. En tant que gestionnaire de portefeuille de projets – Services publics américains, vous dirigerez des équipes et des programmes clients essentiels à la modernisation du réseau, à l’électrification, à l’amélioration de la fiabilité et à l’accélération de la transition énergétique. Vous aurez l’occasion d’orienter les résultats pour les clients, de renforcer la capacité d’exécution et de développer des équipes hautement performantes au sein d’une entreprise qui contribue à l’électrification et à la décarbonation de la planète.

Responsabilités principales :

• Diriger un portefeuille de projets et de programmes de services publics américains soutenant la modernisation du réseau, l’électrification, la fiabilité du réseau et l’expansion des infrastructures.

• Assurer la direction directe, le coaching et le perfectionnement des gestionnaires de projet et des équipes de projet, en renforçant les capacités organisationnelles et l’excellence à l’échelle du portefeuille.

• Promouvoir une solide culture de leadership axée sur les personnes, la reddition de comptes, l’engagement et l’amélioration continue, tout en soutenant le développement des talents et la planification de la relève.

• Collaborer étroitement avec les clients du secteur des services publics afin d’établir des relations de confiance, de comprendre leurs priorités stratégiques et d’assurer une livraison réussie, conforme aux attentes contractuelles et opérationnelles.

• Assumer la responsabilité de la performance du portefeuille en matière de sécurité, de qualité, de respect des délais, de coûts, de flux de trésorerie, de marges, de risques et de satisfaction de la clientèle.

• Établir et maintenir une gouvernance de portefeuille rigoureuse, incluant des revues opérationnelles, des prévisions, des indicateurs de performance, des examens de risques et la gestion des escalades.

• Assurer une exécution efficace sur tout le cycle de vie des projets, du soutien à la soumission et de la planification pré-attribution jusqu’à l’ingénierie, l’approvisionnement, la fabrication, l’installation, la mise en service et la clôture.

• Travailler de manière transversale avec les équipes d’ingénierie, d’approvisionnement, de fabrication, d’opérations sur le terrain, commerciales, financières et de qualité pour assurer l’alignement, la planification des ressources et la résolution des problèmes.

• Diriger l’identification et l’atténuation des risques au niveau du portefeuille, en abordant de manière proactive les défis d’exécution, les contraintes de ressources et les enjeux clients.

• Superviser l’administration des contrats, la gestion des changements, les réclamations et la stratégie commerciale pour l’ensemble du portefeuille.

• Défendre la conformité avec toutes les exigences en matière de sécurité, de technique, de qualité, de réglementation et de contrat.

• Soutenir la croissance de l’entreprise en contribuant aux discussions avec les clients, à la stratégie de soumission et à la planification de l’exécution pour les nouvelles occasions dans le secteur des services publics.

• Favoriser la normalisation, la rigueur opérationnelle et l’amélioration continue pour bonifier les résultats des projets et l’expérience client.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en ingénierie, en gestion de la construction ou dans un domaine connexe, obtenu auprès d’un collège ou d’une université accrédité(e).

• Minimum de 10 ans d’expérience dans la direction de projets de services publics, de transport, de distribution, de postes électriques, d’infrastructures de réseau ou de projets EPC (ingénierie, approvisionnement et construction) à haute tension, ou dans un domaine connexe, incluant des responsabilités de leadership au niveau du portefeuille, du programme ou de la haute direction de projet.

• Succès démontré dans la direction d’organisations de projet orientées vers le client, avec une reddition de comptes sur l’exécution opérationnelle, la performance financière et les résultats clients.

• Expérience de gestion éprouvée, incluant la direction d’équipes, le coaching de gestionnaires de projet, le développement des talents et la stimulation de la performance d’équipe dans un environnement matriciel.

• Solide connaissance de l’exécution de projets, de la gouvernance de portefeuille, des prévisions, de la gestion de contrats, de la gestion des risques et de la gestion du changement.

• Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes, avec la capacité d’influencer les partenaires internes et externes à plusieurs niveaux.

• Esprit axé sur le client avec une expérience dans l’établissement de relations à long terme et la prestation de services dans les environnements exigeants des services publics.

• Doit être légalement autorisé à travailler aux États-Unis sans nécessiter de parrainage de visa actuel ou futur par l’employeur.

• Disponibilité et capacité à voyager jusqu’à 25 % du temps, incluant des visites chez les clients et sur les sites de projet.

• Doit se conformer aux politiques de voyage et de fiscalité applicables de l’entreprise.

Qualifications privilégiées :

• Expérience dans la gestion de portefeuilles de projets américains de services publics, de transport, de distribution, de postes électriques ou de modernisation de réseau.

• Compréhension approfondie des attentes des clients du secteur des services publics, de l’infrastructure de transport d’électricité et des modèles d’exécution EPC.

• Expérience dans le soutien de projets liés à l’électrification, à l’intégration des énergies renouvelables, à la résilience du réseau, à la décarbonation ou aux initiatives de transition énergétique.

• Certification PMP ou titre de gestionnaire de projet/programme équivalent, un atout.

• Expérience avec Primavera, les systèmes ERP, les plateformes de contrôle de projet et les outils de gestion de portefeuille.

• Solide sens des affaires, incluant une familiarité avec les contrats clients, la gestion des sous-traitants, les réclamations, les rapports financiers et la gestion des ordres de modification.

• Capacité démontrée à diriger dans la complexité, à favoriser la collaboration et à obtenir des résultats dans un environnement commercial dynamique et en évolution.

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Why This Role:

This is a meaningful leadership opportunity to help deliver the infrastructure that powers the future. As PM Portfolio Leader – U.S. Utilities, you will lead teams and customer programs that are central to modernizing the grid, enabling electrification, improving reliability, and accelerating the energy transition. You will have the opportunity to shape customer outcomes, strengthen execution capability, and develop high-performing teams in a business that is helping electrify and decarbonize the world.

Key Responsibilities:

• Lead a portfolio of U.S. utility projects and programs that support grid modernization, electrification, grid reliability, and infrastructure expansion.

• Provide direct leadership, coaching, and development for project managers and project teams, building organizational capability and strengthening excellence across the portfolio.

• Drive a strong culture of people leadership, accountability, engagement, and continuous improvement, while supporting talent development and succession planning.

• Partner closely with utility customers to build trusted relationships, understand strategic priorities, and ensure successful delivery aligned with contractual and operational expectations.

• Own portfolio performance across safety, quality, on-time delivery, cost, cash flow, margin, risk, and customer satisfaction.

• Establish and maintain robust portfolio governance, including operating reviews, forecasting, performance metrics, risk reviews, and escalation management.

• Ensure effective execution across the full project lifecycle, from proposal support and pre-award planning through engineering, procurement, manufacturing, installation, commissioning, and closeout.

• Partner cross-functionally with engineering, sourcing, manufacturing, field operations, commercial, finance, and quality teams to ensure alignment, resource planning, and issue resolution.

• Lead portfolio-level risk identification and mitigation, proactively addressing execution challenges, resource constraints, and customer issues.

• Provide oversight for contract administration, change management, claims, and commercial strategy across the portfolio.

• Champion compliance with all safety, technical, quality, regulatory, and contractual requirements.

• Support business growth by contributing to customer discussions, proposal strategy, and execution planning for new opportunities within the utilities segment.

• Drive standardization, operational rigor, and continuous improvement to improve project outcomes and customer experience.

Required Qualifications

• Bachelors degree in engineering, Construction Management or a related field from an accredited college or university.

• Minimum 10 years of experience leading utility, transmission, distribution, substation, grid infrastructure, or high-voltage EPC projects, or a related area including portfolio, program, or senior project leadership responsibilities.

• Demonstrated success leading customer-facing project organizations with accountability for operational execution, financial performance, and customer outcomes.

• Proven management experience, including leading teams, coaching project managers, developing talent, and driving team performance in a matrixed environment.

• Strong knowledge of project execution, portfolio governance, forecasting, contract management, risk management, and change management.

• Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to influence internal and external partners at multiple levels.

• Strong customer mindset with experience building long-term relationships and delivering in demanding utility environments.

• Must be legally authorized to work in the United States without current or future employer-sponsored visa support.

• Willingness and ability to travel up to 25%, including customer and project site visits.

• Must comply with applicable company travel and tax policies.

Preferred Qualifications

• Experience managing portfolios of U.S.-based utility, transmission, distribution, substation, or grid modernization projects.

• Strong understanding of utility customer expectations, power delivery infrastructure, and EPC execution models.

• Experience supporting projects tied to electrification, renewable integration, grid resilience, decarbonization, or energy transition initiatives.

• PMP certification or equivalent project/program management credential preferred.

• Experience with Primavera, ERP systems, project controls platforms, and portfolio management tools.

• Strong commercial acumen, including familiarity with customer contracts, subcontractor management, claims, financial reporting, and change order management.

• Demonstrated ability to lead through complexity, foster collaboration, and deliver results in a fast-paced, evolving business environment.

Additional Information

#LI-Remote - This is a remote position

Application Deadline: June 17, 2026

 

 

For candidates applying to a U.S. based position, the pay range for this position is between $114,100.00 and $190,200.00. The Company pays a geographic differential of 110%, 120% or 130% of salary in certain areas. The specific pay offered may be influenced by a variety of factors, including the candidate’s experience, education, and skill set.

 

 

Bonus eligibility: discretionary annual bonus.

 

 

This posting is expected to remain open for at least seven days after it was posted on June 09, 2026.

 

 

Available benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to Health Coach from GE Vernova, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling and referral services. Retirement benefits include the GE Vernova Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity resources and financial planning consultants. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability benefits, life insurance, 12 paid holidays, and permissive time off.

 

 

GE Vernova Inc. or its affiliates (collectively or individually, “GE Vernova”) sponsor certain employee benefit plans or programs GE Vernova reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a GE Vernova welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.